|
|
|
Convocatorias de Empleo Público
|
Bolsa de empleo. Ayudante de actividades técnicas y profesionales INIA.

Ministerio de Economía y Competitividad. Instituto Nacional de Investigación y Tecnología Agraria y Alimentaria INIA.
Cuerpo: Ayudante de actividades técnicas y profesionales
Plazas: 15 plazas, bolsa de empleo temporal para la provincia de Madrid
Titulación: Nivel de formación equivalente a Educación Primaria, Certificado de Escolaridad o acreditación de los años cursados y de las calificaciones obtenidas en la Educación Secundaria Obligatoria.
Solicitudes: Segun modelo de ANEXO III de la convocatoria, disponible en www.inia.es o Delegaciones y Subdelegaciones del Gobierno
Registro: en el registro general del INIA o cualquier otro Registro público segun art 38 Ley 30/92 RPAPPAC
Fin Plazo: 16/04/2012
|
|
Convocatoria para cubrir 104 plazas de Técnico de Incendios
Convocatoria para la campaña verano de incendios 2012

El grupo Tragsa, convoca un proceso para la selección de 104 Técnicos de base y gestión del dispositivo contra incendios forestales durante la campaña 2012.
El proceso de selección constará de tres fases, en la primera se valorará la experiencia previa en campañas contra incendios; en la segunda se realizará un cuestionario de personalidad y finalmente se realizará una prueba-test teórico.
Las personas aspirantes deberán poseer un Título Universitario de Ingeniero de Montes y/o Ingeniero Técnico Forestal, además deberán contar con la formación básica acreditada en incendios forestales y deberán contar con permiso de conducir B y vehículo propio.
Para participar es necesario registrarse en la página web del Grupo Tragsa. El plazo finaliza el 24 de abril de 2012.
Bases de la convocatoria
|
|
|
Cursos de Formación
|
Listado de acciones formativas (FOREMCYL)
Plan Intersectorial para trabajadores/as de Castilla y León en la provincia de Palencia
Este plan de formación está cofinanciado por la Junta de Castilla y León, Servicio Público de Empleo Ecyl, y el Fondo Social Europeo.
DESTINATARIOS: Prioritariamente trabajadores CON EMPLEO que presten sus servicios en un centro de trabajo ubicado en la Comunidad Autónoma de Castilla y León. También podrán participar trabajadores desempleados inscritos en el Servicio Público de Empleo de Castilla y León.
Información sobre las diferentes acciones formativas incluídas en el plan (fechas previstas, modalidad de impartición, requisitos de acceso, etc.) en la Página de Foremcyl
|
|
|
Ofertas de Empleo privado
|
Construcción. Encofrador, Ferrallista y Gruista para Perú.
Requisitos comunes: Preferible origen peruano con ganas de volver a su pais, puestos en la ciudad norteña de Trujillo.
Contacto: Marcos tlf 677569780 Publicación de la oferta 04/04/2012
Encofrador con experiencia demostrable, minimo 3 a 5 años
Ferrallista con experiencia en taller conocimientos en el manejo de cizalla,dobladora,estribera,y en obra, mínima: 3 a 5 años
Gruista, con experiencia demostrable.3 a 5 años
Origen de la Oferta Fundacion Laboral de la Construcción
|
|
Varios puestos: Informáticos, Fresadores, Operadores de máquinas, etc para Quebec (Canadá)
El Servicio de Ocupación de Cataluña (SOC) ha publicado en su portal de Feina Activa las primeras catorce ofertas de trabajo que afectan a varios perfiles informáticos, como de Analista Programador, Analista Funcional de Sistemas Informáticos, especialistas en Seguridad Informática, en Sharepoint.
También hay vacantes para otro tipo de profesionales, como operadores de maquinas talladoras de metal, fresadores y planchistas de aluminio y acero inoxidable. En todos los casos, se piden conocimientos de inglés y/o francés que son los idiomas oficiales de este país. No obstante, y desde el SOC remiten a la web de la Oficina de Inmigración del Quebec en París (www.immigration-quebec.gouv.qc.ca/fr/emploi/marche-travail/perspectives-emploi),
En este enlace hay información más detallada sobre los 35 ámbitos o sectores profesionales que se consideran prioritarios y estratégicos y para los cuales se está buscando mano de obra cualificada. Y si queréis conocer más detalles del acuerdo entre Cataluña y Quebec debéis visitar este link. www.oficinadetreball.cat/socweb/export/sites/default/socweb_es/ciutadans/orientacioTrobarFeina/Treballlar_al_estranger/Mobilitat_laboral_Quebec.html
Las primeras 14 ofertas de trabajo para Quebec: https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home?p_p_id=jobsLocator_WAR_psocwebjobslocator&p_p_lifecycle=0&p_p_state=maximized&p_p_mode=view&_jobsLocator_WAR_psocwebjobslocator_struts_action=%2Fjobslocator%2FenterpriseDetail
|
|
Maquilladora para Saldaña
Se selecciona Esteticista especializada en maquillaje, con experiencia demostrable y facilidad de trato al público para trabajar días puntuales en Saldaña.
Se requiere titulación en Estética (Ciclo Formativo de Grado Superior o Medio)
Más información en www.infojobs.net
|
|
1 Ingeniero/ Ingeniero Técnico Industrial para Valladolid
Empresa del ramo de Energías Renovables busca un Ingeniero o Ingeniero técncio industrial.
Requisitos: Experiencia en Cálculo y Elaboración de proyectos técnicos en eficiencia energética y Calderas de Biomasa.
Contacto: tlf 629 70 67 78 E-mail: afonher@yahoo.es
Fecha de la oferta: 10-04-2012
|
|
Hostelería y Restauración. Varios puestos Valladolid y Palencia
Palencia
Camarero/a profesional para cafetería en Palencia. 629142670.
Camarero. Bar Miguelín. Mayor Antigua, 40. Llevar currículum.
Valladolid
Camarera/o con experiencia, cafetería próxima Valladolid, llamar 18:00-20:00h. 636837827.
Cocinero profesional, Restaurante Zamora, C/ Correos, 5. Entrevista personal jueves de 18:00-20:00 horas.
Ayudante de cocina adelantado y señoras de limpieza para banquetes, fines de semana hasta octubre. Asegurados. Con medio de transporte. Valdestillas. 605425635.
Camarera para fines de semana, C/ Veinte Metros, 34.
Camarero con experiencia para Café Bar Piedras Blancas, calle Rastrojo, 7. 653611666.
Personal para Restaurante La Tagliatella en Acera Recoletos, 16. Enviar currículum con foto a: valladolid@latagliatella.net
Fuente: Ofertas de prensa El Norte de Castilla
|
|
Soldador de Aluminio con experiencia para Cantabria.

Empresa afincada en Cantabria necesita Soldador de Alumnio con experiencia.
Fecha de la oferta: 04/04/2012 Tipo de Contrato: por obra y servicio con posiblidad de transformación en indefinido.
Inscripciones Fundación Laboral del Metal
|
|
Construcción para Sevilla. Varios puestos.
1º Colocador de prefabricados ligeros
Descripción: Empresa de Reformas para el Sector Comercial selecciona candidato con experiencia demostrable mínima de 3 a 5 años. Buscamos personal polivalente para reformas de locales comerciales cuya especialización principal sea colocación de pladur. Es requisito conocimiento en interpretación de planos y replanteo en obra. Valoraremos polivalencia orientada a: Demolición, enfoscados, yesos amaestrados, solados, alicatados, pladur, escayola, tabiquería, pintura, carpintería, tarima, rodapié, electricidad, fontanería. Con disponibilidad para viajar y trabajar a nivel nacional.
Localidad: Sevilla. Tipo de contrato: Por obra/duración determinada Observaciones: A valorar formación TPC,Curso de 20 horas especialidad Revestimientos de yeso.
2º Solador-alicatador
Descripción: Empresa de Reformas para el Sector Comercial selecciona candidato con experiencia demostrable. Buscamos personal polivalente para reformas de locales comerciales cuya especialización principal sea solador-alicatador. Es requisito conocimiento en interpretacion de planos y replanteo en obra. Valoraremos polivalencia orientada a: Demolición, enfoscados, yesos amaestrados, solados, alicatados, pladur, escayola, tabiquería, pintura, carpintería, tarima, rodapié, electricidad, fontanería. Con disponibilidad para viajar y trabajar a nivel nacional.
3º Electricista
Descripción: Empresa de Reformas para el Sector Comercial selecciona candidato con experiencia demostrable. Buscamos personal polivalente para reformas de locales comerciales cuya especialización principal sea electricista. Requisito importante haber fabricado cuadros eléctricos a partir de esquemas unifilares. Valoraremos polivalencia orientada a: Reformas en general. Con disponibilidad para viajar y trabajar a nivel nacional.
Publicación de la oferta: 11/04/2012
Información e inscripciones Fundación Laboral de la Construcción
|
|
ONO. Varios puestos de trabajo en Castilla y León

Abierto el plazo de selección de candidatos/as para cubrir varias plazas en centros de trabajo de Salamanca, Segovia, Arévalo (Ávila). Palencia y Valladolid
Requisitos mínimos : Graduado Escolar. Sin experiencia. Edad entre 21 a 35 años. Conocimiento en Base de Datos e Internet. Disponibilidad de jornada completa e incorporación inmediata. Español, hablado y escrito.
Requisitos deseados: Claras ganas de trabajar. Trato afable. Emprendedor/a. Buena presencia. Comunicativo/a. Capacidad de aprendizaje y enseñanza
Los candidatos deberán tener, buena presencia, disponibilidad de jornada completa y de incorporación inmediata. Los seleccionados pasaran una formación previa a cuenta de la empresa. Interesados enviar C.V., actualizado.
Candidaturas en este enlace http://es.trabajar.com/empleo-en/ono-104408e
|
|
500 puestos para ingenieros en Alemania. (Rücker)
La empresa de ingeniería alemana Rücker ha lanzado la siguiente oferta:
Nuestra última campaña se dirige a todos los que buscan un empleo en España, Grecia, Italia o Portugal: Rücker está buscando 500 ingenieros (que no sean de la construcción). A los candidatos del exterior, se les ofrece un curso de idioma de 2 meses pagado por Rücker además de 1000 euros netos para gastos de desplazamiento; luego ganará 3000 euros de salario bruto y 3500 euros una vez terminado el periodo de prueba, además de un contrato de trabajo indefinido.
Para participar envíe un correo electrónico con su CV en inglés a personalmanagement@ruecker.de, Clave: "Aktion International".
Fuente de la oferta Ruecker.de
|
|
|
Becas/Prácticas
|
Programa Erasmus para Jóvenes Emprendedores
El Programa Erasmus para Jóvenes Emprendedores ayuda a los aspirantes europeos a empresarios a adquirir las habilidades necesarias para crear y/o dirigir con éxito una pequeña o mediana empresa en Europa. Los nuevos emprendedores adquieren e intercambian conocimientos e ideas de negocio con empresarios experimentados con quienes conviven y colaboran durante períodos de entre 1 y 6 meses.
Como nuevo/a emprendedor/a, te beneficiarás de una formación en prácticas en una pequeña o mediana empresa en cualquier otro país de la UE. Esto facilitará un buen comienzo de tu negocio o fortalecerá tu nueva empresa. También podrás beneficiarte del acceso a otros mercados, de la cooperación internacional y de las posibilidades de colaboración con socios en el extranjero
La estancia está parcialmente subvencionada por la Comisión Europea.
Información INJUVE Información y solicitudes en ingles
|
|
|
Otra información de interés
|
Opobusca.com, el portal de búsqueda de Oposiciones.

Preparar una oposición es una carrera de fondo, en la que el esfuerzo y el tiempo son tus mejores aliados a la hora de conseguir una plaza. Es importante estar bien preparado.
Recientemente portalparados.es ha lanzado un nuevo espacio, Opobusca, buscador gratuito de ofertas y convocatorias de oposiciones. Dispone de un buscador avanzado a través del cual podrás buscar por categorías, tipo de oposición y convocante las ofertas y convocatorias que hay en ese momento activas, localidades, plazas convocadas, fecha de publiación, plazo de presentación de solicitudes etc.
Además, podrás suscribirte completamente gratis por email o RSS a todas las oposiciones que te interesen de modo que estarás siempre puntualmente informado de todas las plazas que vayan saliendo. También tienen cuenta en Twitter @opobusca.
Fuente portalparados.es Opobusca.com
|
|
Nueva Escuela de pilotos aéreos privados en Leon: empleo y formación.
La empresa "Good Fly" pondrá en marcha una escuela de pilotos privados antes de verano
La compañía aérea burgalesa Good Fly anuncia la puesta en marcha en León de una escuela de pilotos privados y de tripulantes de cabina antes de verano. El gerente de la compañía, Felipe de Burgos, ha anunciado este martes tras la reunión celebrada por el Círculo Empresarial Leonés (CEL), que se crearán así entre seis y ocho puestos de trabajo «en breve». Además, según ha avanzado, también se han mantenido contactos con la Universidad de León (ULE) para promover la implantación de un Grado de Piloto Profesional que podría desembocar en otra escuela de pilotos para León, esta sí con efectos para trabajar en vuelos comerciales.
De Burgos ha ratificado la apuesta de Good Fly por el aeropuerto de León del que ha destacado su posición estratégica por estar situado «lo suficientemente lejos de Madrid para que sea muy bueno». La compañía, según ha indicado, va a abrir un local en las instalaciones aeroportuarias leonesas de La Virgen del Camino para atender a viajeros.
El gerente de Good Fly se ha mostrado muy satisfecho con la aceptación que los vuelos están previstos a partir del 1 de junio están teniendo en León pues de la salida a la venta de los billetes hace tres días «ya se han vendido casi 300». De Burgos ha recordado que a partir del 1 de junio se volará a Valencia, Alicante, Málaga y Palma de Mallorca; Ibiza y Reus desde la última semana de junio y durante julio y agosto, y que en agosto, se suprimirá el vuelo a Palma y se sustituirá por
Noticia El Norte de Castilla.
|
|
Ecoemprendedores, la nueva salida laboral
Ingenieros y directivos apuestan por empresas ‘verdes’ como oportunidad ante la crisis
Pasión, especialización y conciencia social. Si busca estas tres características en un solo empleo, quizá deba dejarlo todo por la economía verde. Con esta idea, cada vez más jóvenes y directivos se lanzan a montar un negocio relacionado con energías renovables, gestión de residuos, agricultura ecológica o transporte sostenible. Un nombre les describe bien: ecoemprendedores. Son todavía una minoría, pero el sector de la economía verde ya da empleo a medio millón de personas en España, un 2,6% de la población ocupada, cifra que, según varios estudios, no dejará de crecer en la próxima década.
“Se ha superado el cliché de que la economía verde es cosa de cuatro chiflados. Ahora supone una excelente salida laboral, las empresas no tienen más remedio que ser sostenibles, y el consumidor está abierto a nuevas propuestas”, explica Josep Ballesté, fundador de Vertical Farming. La idea de Ballesté puede parecer descabellada, pero firmas de Estados Unidos y Canadá ya la aplican con éxito: plantar huertos urbanos en el tejado de los edificios para cultivar casi cualquier tipo de fruta o verdura orgánica, sin tierra ni pesticidas de por medio, todo a base de agua. “Se emiten 500 gramos de CO2 menos por kilo producido porque el producto está más cerca del consumidor y apenas es necesario transporte ni embalaje”.
Ballesté negocia ahora con dos grandes cadenas de supermercados de Madrid y Londres para instalar un huerto en la azotea de sus sedes. Por metro cuadrado de cultivo obtendrían entre 40 y 50 kilos de hortalizas. El coste de una instalación de 500 metros cuadrados ronda los 125.000 euros, cifra elevada en cualquier proyecto y más si es ecológico. “Los inversores están obsesionados con retornos a corto plazo, sobre todo en España, y los negocios de economía verde son apuestas a largo plazo”, señala Josep, que busca 200.000 euros de financiación para hacer viable Vertical Farming. Fernando Zallo, director de la red de business angels de Esade, organizó en 2011 el primer encuentro de inversores y ecoemprendedores, y coincide con el problema. “Son proyectos intensivos en capital y de maduración muy lenta. Sin embargo, Gamesa, Repsol o Iberdrola están empezando a invertir fuerte en estas ideas y eso abre nuevas oportunidades”. Según Zallo, el perfil ideal de un ecoemprendedor es el de un técnico, un ingeniero, rodeado de un sólido equipo, con experiencia previa en el sector ambiental y sobrado de motivación.
Eduard Perramon lo cumple a la perfección. “Llegaba a casa de trabajar y me quedaba hasta la una de la mañana desarrollando el proyecto. Noches, fines de semana y vacaciones, así durante casi tres años”. Ingeniero, de 37 años, Perramon sonríe ahora al explicar su travesía en el desierto. En 2007 tuvo una idea, desarrollar un aparato para controlar mejor el consumo energético en administraciones, empresas y hogares. Lo creó a la vez que trabajaba en una firma de renovables, se lo presentó a su jefe y le encantó. “Invirtió y conseguimos los primeros clientes. Luego decidí montar la empresa de forma independiente y ya somos cinco empleados”.
Así nació Webdom Labs. Entre otras actividades, ayuda a los Ayuntamientos a medir mejor el consumo de su red de alumbrado. “Nuestro sistema permite reducir gradualmente la intensidad del alumbrado entre medianoche y las cinco de la mañana, lo que ahorra hasta un 40% de consumo”, explica. Su último producto es un aparato de 150 euros con el que cualquier consumidor puede monitorizar el gasto de agua, luz, gas o renovables en su hogar. “El simple hecho de ser conscientes de lo que cuesta poner una lavadora o encender el microondas ayuda a reducir un 15% el consumo anual de suministros”, dice.
A la pasión y la especialización, Perramon añade un requisito para convertirse en ecoemprendedor: preocupación social. “Solo a una minoría nos preocupa el estado del medioambiente, la herencia que estamos dejando. Si no tienes la inquietud de querer mejorar las cosas, mejor no meterse”. La escasa oferta educativa sobre sostenibilidad en España, tanto en estudios universitarios como en programas para directivos, no ayuda. “Tuve la suerte de conseguir una beca para un MBA de la Haas School of Business (California) y eso me cambió. Allí, la gente no va para convertirse en banquero, quiere cambiar la sociedad, y las ideas sobre emprendimiento social y negocios ecológicos se respiran en cualquier conversación”, explica Ángel López. A su vuelta a España, este ingeniero de 30 años creó Ozone Drive, una empresa de alquiler de coches eléctricos que verá la luz el próximo verano en Baleares. “Empezaremos allí porque queremos ligar la idea al turismo, luego nos expandiremos por Valencia, Barcelona y Canarias”, dice López. El coste diario del alquiler será de 37 euros, con la diferencia de no pagar combustible. Esperan llegar a una flota de 300 coches en cinco años, con lo que, entre kilómetros recorridos y CO2 no emitido, el impacto beneficioso equivaldría a plantar 45.000 árboles al año. “Imagínate, es como plantar un Parque del Retiro cada año”, sonríe.
Para ecoemprendedores como López, Perramon o Ballesté, es cuestión de tiempo que la economía verde gane peso en generación de riqueza y empleo. Por ahora, los sectores con más oportunidades son los de las energías renovables (especialmente, la eólica), transporte y tratamiento de residuos. Otros, como el ocio sostenible y la agricultura ecológica, prometen. “Si alguien lo quiere intentar, le aconsejaría que no desista”, dice Ballesté. “Es el futuro”.
Cómo reciclarse “Cada vez más arquitectos, ingenieros y consultores están reorientando sus carreras hacia la economía verde. Hay muchas oportunidades”, señala Andy Bäcker. Este arquitecto, afincado en Bilbao, habla por experiencia. Compagina su trabajo de profesor en IE University con la creación de SustPro, una especie de Wikipedia de la economía verde, una referencia en la Red para cualquier empresa, Administración o particular que quiera aprender sobre sostenibilidad. La idea ya ha ganado varios premios europeos a start-ups innovadoras.
Para reorientarse hacia el sector medioambiental, Bäcker aconsejar adquirir conocimientos y experiencia. Por ejemplo, un arquitecto debería obtener la certificación LEED para diseñar edificios sostenibles, y un ingeniero agrónomo o un consultor, pasarse a empresas del sector.
Ángel López, fundador de Ozone Drive, recomienda experiencia internacional. Estados Unidos, Canadá o Alemania van a la cabeza; China y Brasil son países con grandes problemas ecológicos. “Entender la foto global, las grandes tendencias en sostenibilidad, es fundamental para el éxito”, asegura este emprendedor.
Fuente de la información: El Economista de El Pais
|
|
Iberaval presenta sus cuentas de financiación a PYMEs y Autónomos

La Sociedad de Garantía Recíproca (SGR) Iberaval captó 1.066 nuevas pymes y autónomos en 2011, alcanzando los 18.222 socios, lo que supone el 21% del total de las 23 entidades.
Además, sus operaciones alcanzaron un importe de 137 millones, al tiempo que cerró el ejercicio con la morosidad en el 3,2%, frente al 7,9% de media del sector financiero, y el coeficiente de solvencia en el 12,4%, cuatro puntos por encima del valor exigido por el Banco de España.
(...) El 80% de las operaciones vigentes correspondieron a micropymes con diez o menos trabajadores. De esta forma, Iberaval avala en este momento a más de 5.000 pequeñas empresas y autónomos y contribuye al mantenimiento de 86.400 empleos. La operación media formalizada se sitúa en los 98.000 euros. Además, ocho de cada diez préstamos que tiene en vigor la entidad cuenta con un plazo de amortización superior a los ocho años.
En cuanto al tipo de producto financiero más demandado, un año más encabeza la lista el préstamo para inversión, con un volumen global formalizado de 57 millones; seguido del circulante, que suma 35 millones. Cabe recordar que Iberaval incorporó el circulante hace tan sólo dos años y que éste representa ya cuatro de cada diez operaciones.
También, el presidente de Iberaval indicó que las sociedades de garantía recíproca son "parte de la solución" al problema de acceso al crédito que tiene la economía española. Reconoció que el sector se está "recomponiendo", si bien indicó que cuando concluya su reordenación las dificultades para conseguir financiación persistirán. Por ello, a este tipo de entidades ya que recordó que cada euro aportado se multiplica hasta 37 veces en el crédito concedido a pymes y autónomos.
Noticia de El Mundo
|
|
|