OFERTAS DE EMPLEO
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Ofertas de empleo del ECYL
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El Centro de Turismo Rural y Mesón El Arco en Pesquera de Ebro necesita cubrir un puesto de AYUDANTE DE COCINA y LIMPIEZA con contrato temporal a tiempo completo durante la temporada de verano.
Se ofrece alojamiento en el propio Centro.
Las personas interesadas deberán ponerse en contacto con Rosa María Marlasca en los teléfonos 947 571 378 y 609 840 081
Fuente:
ECYL.
O.E. de Villarcayo
Municipio: VALLE DE SEDANO
(BURGOS)
Enlaces:
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Se requiere CARNICERO/A con experiencia para carnicería de nueva apertura en Aguilar de Campoo. Referencia de la Oferta 08-2016-9959.
Funciones:
Despiece, preparado y despacho de carne y embutido.
Requisitos:
- Experiencia en el puesto
- Carnet de manipulador de alimentos
- Conocimientos básicos de ofimática,
- Residencia en Aguilar o vehículo propio
- Edad máxima, 45 años
Se ofrece:
- Contrato indefinido
- Jornada completa y horario de comercio
- Salario anual aproximado 14.000-15.000€/brutos
Más información:
Fuente:
ECYL.
O.E.de Aguilar de Campoo
Municipio: AGUILAR DE CAMPOO
(PALENCIA)
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Supermercado DIA en Saldaña necesita CARNICER0/A para encargarse de la sección de carnicería: preparación, manipulación, gestión y venta de los productos.
Requisitos:
- Mínimo 6 meses de experiencia
- Disponibilidad horaria, para jornada completa (40 horas semanales) en horario de supermercado.
Las personas interesadas deben contactar con Yolanda o Nieves en el teléfono 983 30 43 54, en horario de 10:00 a 13:00.
Fuente:
ECYL.
O.E. de Aguilar de Campoo
Municipio: SALDAÑA
(PALENCIA)
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El Servicio Público de Empleo de Castilla y León (ECyL) mantiene abiertas ofertas para distintos ESPECIALISTAS EN GERIATRÍA, en las localidades que se indican:
- Auxiliar de Enfermería Geriátrica para el Valle de Mena (Burgos)
- Fisioterapeuta para Ponferrada (León)
- Enfermero/a para Venta de Baños (Palencia)
- Enfermero/a para Béjar (Salamanca)
- Médico para Ledrada (Salamanca)
- Enfermero/a para Ledrada (Salamanca)
- Médico en Arcos del Jalón (Soria)
- Fisioterapeuta en Valladolid
- Terapeuta Ocupacional en Valladolid
- Fisioterapeuta en Arroyo de la Encomienda (Valladolid)
Las personas que cumplan los requisitos y cuenten con el PIN de la tarjeta de demanda del ECyL, certificado o DNI digital pueden inscribirse directamente en la Oferta a través de la Oficina Virtual (enlace adjunto).
También pueden dirigirse a la Oficina de Empleo correspondiente a cada Oferta (ver direcciones en enlace adjunto).
Fuente:
ECYL.
http://www.empleo.jcyl.es
Comunidad autónoma: Castilla y León
Enlaces:
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Información actualizada a 17 de agosto de 2016.En los enlaces adjuntos se pueden consultar, por provincias, todas las Ofertas de Empleo que el Servicio Público de Empleo de Castilla y León-ECyL tiene abiertas en este momento.
Las personas interesadas en alguna de la Ofertas pueden dirigirse a su Oficina de Empleo con el número de Oferta o bien inscribirse directamente a través de la Oficina Virtual si cuentan con el PIN actualizado de la Tarjeta de Demanda del ECyL o Certificado Digital.
La inscripción en la Oferta a través de la Oficina Virtual sólo podrá realizarse si la persona demandante cumple con todos los requisitos (ocupación, formación, experiencia...) que señala la Oferta.
Fuente:
ECYL.
http://www.empleo.jcyl.es
Comunidad autónoma: Castilla y León
Enlaces:
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Ofertas de empleo público
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Esta publicación contiene información relativa a las Convocatorias de Empleo Público de la Administración General del Estado, de las Comunidades Autónomas, de la Unión Europea, de Organismos Internacionales y de la Administración Local, cuyos anuncios se hayan insertado en el Boletín Oficial del Estado (BOE), correspondientes a los Ayuntamientos de las capitales de provincia, los Ayuntamientos de más de 100.000 habitantes y de todos aquellos que convoquen al menos 3 plazas.
Fuente:
Boletín Oficial.
http://administracion.gob.es
Ámbito nacional.
Enlaces:
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Continúa abierto el plazo de inscripción en las siguientes convocatorias de Empleo Público de Castilla y Léon.
Toda la información sobre requisitos, titulación, plazos, etc., puede consultarse en boletines anteriores.
- Bolsa de Empleo de Técnico/a en Contabilidad para el Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos)
- 1 plaza de Técnico/a de Gestor de Proyectos para la Universidad de Burgos.
- 1 plaza de Operario/a para el Ayuntamiento de Carrión de los Condes (Palencia)
- Bolsa de Empleo de Peón para el Ayuntamiento de Herrera de Pisuerga (Palencia)
- 1 plaza de Operario/a para el Ayuntamiento de Valdelosa (Salamanca)
- 10 plazas de Coordinador y Monitor de Deporte para la Fundación Parque Científico (Segovia)
- Bolsa de Empleo de Monitor para la Mancomunidad Tierras Altas de Soria
- 13 plazas de Bombero/a para el Ayuntamiento de Valladolid.
- Bolsa de Empleo de Celador-Vigilante para la Diputación de Valladolid.
Fuente:
Boletín Oficial.
Comunidad autónoma: Castilla y León
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Convoca: Ayuntamiento de León
Cuerpo: ELECTRICISTA (OFICIAL 1ª)
Plazas: 2 + Bolsa de empleo
Acceso: Concurso-Oposición
Titulación: Bachiller, F.P. I o equivalente
Plazo: 27 agosto de 2016
Observaciones: Contrato laboral de Relevo.
Fuente:
Boletín Oficial.
BOP León 16 de agosto de 2016
Municipio: LEÓN
(LEÓN)
Enlaces:
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Convoca: Ayuntamiento de Pedrosillo de los Aires
Cuerpo: SECRETARÍA-INTERVENCIÓN
Plazas: 1 para la Agrupación de Pedrosillo de los Aires, Morille y Monterrubio de la Sierra)
Acceso: Concurso de Méritos
Titulación: Licenciatura en Derecho, Ciencias políticas y de la Administración, Sociología, Economía, Administración y Dirección de empresas o Ciencias Actuariales y Financieras
Plazo:24 de agosto de 2016
Fuente:
Boletín Oficial.
BOP Salamanca 11/08/2016
Municipio: PEDROSILLO DE LOS AIRES
(SALAMANCA)
Enlaces:
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Convoca: Ayuntamiento de Torrelavega (Cantabria)
Cuerpo: PROGRAMADOR/A OPERADOR INFORMÁTICO
Plazas: 1
Acceso: Concurso- Oposición
Titulación: Bachiller, F.P. II o equivalente
Plazo: 19 de agosto de 2016
Fuente:
Boletín Oficial.
BOC 10/08/2016
Comunidad autónoma: Cantabria
Enlaces:
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Boletín del Ministerio de Asuntos Exteriores y de CooperaciónPuede consultar las vacantes en organismos internacionales del Ministerio de Asuntos Exteriores y de Cooperación de España y los enlaces con las oportunidades para convertirse en funcionario internacional.
Fuente:
Boletín Oficial.
http://www.exteriores.gob.es/
Ámbito: Fuera de Europa.
Enlaces:
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Ofertas de empleo de la Red EURES
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Las ofertas que se publican en este Boletín son las que figuran en el portal EURES del SEPE
El resto de los puestos de trabajo disponibles en la Red EURES se pueden consultar accediendo al portal EURES COMISIÓN EUROPEA, en el enlace adjunto.
También puede ponerse en contacto con el responsable EURES de su provincia para solicitar más información.
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Enlaces:
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«Tu trabajo EURES-FSE» :
Tiene como objetivo estimular la movilidad laboral y de formación basada en prácticas profesionales, y es un proyecto de ayudas o subvenciones personalizadas que permitan a trabajadores españoles o de cualquier Estado miembro de la Unión Europea, del Espacio Económico Europeo, o de otro país al que se extienda el mismo régimen jurídico en materia de acceso al empleo, y que tengan residencia legal en España, encontrar empleo, realizar prácticas o realizar actividades dirigidas al aprendizaje que incluyan contrato laboral en otros países del Espacio Económico Europeo (los 28 países de la Unión Europea más Noruega, Islandia y Liechtenstein) o en Suiza.
El programa es gestionado por el Servicio Público de Empleo Estatal a través de la red EURES España. El RD 379/2015 establece las bases reguladoras para la concesión de subvenciones públicas destinadas a la financiación de esta acción.
Tu primer empleo EURES (YFEJ):
Es un proyecto para dar apoyo financiero a jóvenes de edades entre 18 y 35 años en la búsqueda de empleo en un país de la UE distinto al de residencia y a empresas interesadas en la contratación de trabajadores jóvenes procedentes de otros países de la UE.
EURES España es socio de los proyectos “Your First EURES Job” de Italia y Suecia, por lo que existe la posibilidad de solicitar estas ayudas a "Your First EURES Job" EURES-Italia. YFEJ 4.0 y "Your First EURES Job" EURES-Suecia
Puede ver estas ayudas a la movilidad en el enlace
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Ámbito europeo.
Enlaces:
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Novedades, eventos, recomendaciones, procesos de selección, enlaces de interés para todos los que buscamos la movilidad en Europa,...
Eures España también está en algunas de las redes sociales, más cercano y ágil; síguenos y ayúdanos a mejorar con tus comentarios, te escuchamos desde Facebook y Twitter!
En Facebook encontrarás interesantes monográficos, la relación semanal de ofertas de Eures España (cada jueves); el chat de los viernes con Consejeros EURES... entra a descubrirlo!
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Trabajando en España como profesor de inglés https://goo.gl/ec42Dm
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¿#EURempleo¿ ¡Atención profesores de secundaria que busquéis trabajo fuera de España! Nueva oferta¿#profesores¿ de ¿#ciencias¿, ¿#matemáticas¿ e ¿#ICT¿ en UK, de la empresa Direct. Todos los detalles
En Twitter puedes ver:
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Ámbito europeo.
Enlaces:
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Ingeniero/a de Ventas (estratega e internacional)
Sus tareas:
- Planear las ventas y las estrategias de marketing
- Venta activa nacional e internacional
- Búsqueda de nuevos clientes y mantener buenas relaciones con los ya existentes
- Búsqueda de soluciones orientadas al cliente en cooperación con nuestro departamento técnico
- Planear, organizar y realizar ferias relacionadas con el producto
Su perfil:
- Ingeniero mecánico o industrial
- Entusiasmo y experiencia en la venta y el marketing
- Afinidad y motivación a cerca de la tecnología
- Conocimiento bueno de Inglés, hablado y escrito. (otros idiomas son una ventaja)
- Conocimientos de alemán
Asistente de ventas
Sus tareas: .
- Asistencia en la búsqueda de nuevos clientes y mantener buenas relaciones con los ya existentes. .
- Asistencia en la elaboración de listas de precios y contratos. .
- Planear, organizar y realizar ferias relacionadas con el producto. .
- Trabajos administrativos.
Su perfil:
- Formación profesional como comercial industrial o parecido
- Experiencia en la venta directa y telefónica
- Afinidad y motivación a cerca de la tecnología
- Conocimiento bueno de Inglés, hablado y escrito
- Idioma alemán
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Alemania
Enlaces:
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Sus tareas:
- Puesta en funcionamento de centrales eléctronicas complejas y componentes electrónicos para nuestros clientes nacionales e internacionales
- Entrega de la central en funcionamiento a tiempo
- Programación de Robots y SPS
- Puesta a prueba de funcionamiento (búsqueda, diagnosis y reparación de fallos / problemas)
- Documentar procesos
Su perfil:
- Técnico, Ingeniero de sistemas de automatización o electromecánica
- Experiencia laboral en construcción de centrales eléctricas
- Experiencia con documentación técnica
- Conocimiento bueno de Inglés, hablado y escrito
- Entusiasmo para la superación de retos técnicos y solución de problemas
- Seriedad y capacidad de trabajar en equipo
- Flexible para viajar
- Conocimientos de alemán
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Alemania
Enlaces:
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Sus tareas:
- Trabajos de montaje en centrales eléctronicas complejas o componentes electrónicos para nuestros clientes nacionales e internacionales
- Puesta a prueba de funcionamiento (búsqueda, diagnosis y reparación de fallos / problemas)
- Mantenimiento de las máquinas y centrales eléctricas
- Optimalización de los equipos
Su perfil:
- Formación de Mecatrónico/a o similar
- Experiencia laboral en construcción de centrales eléctricas
- Entusiasmo para la superación de retos técnicos y solución de problemas
- Seriedad y capacidad de trabajar en equipo
- Flexible para viajar
- Conocimientos de alemán
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Alemania
Enlaces:
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Requisitos:
- Carnet de conducir
- Edad mínima: 18
- Buenos conocimientos en matemáticas
- Nivel mínimo E.S.O. (deseable Bachillerato)
- Previo conocimiento de alemán deseable (no obligatorio)
Ofrecemos:
- Formación profesional dual de 3 años
- Curso de alemán
- Asistencia en la búsqueda de vivienda y otros trámites administrativos
- Indemnización de formación: 1000 Euro brutos (aprox.)
En Alemania, los aprendices (personas que cursan una FP Dual) son considerados trabajadores con contrato de formación, por lo cual, desde el inicio de la FP, reciben tratamiento como trabajadores, con su sueldo, vacaciones, permisos, etc.
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Saarland (Alemania)
Enlaces:
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Trabajos de soldadura en instalaciones para parques infantiles (según planos) El candidato debe estar capacitado para trabajar en base a dibujos/planos.
La empresa ofrece:
- Contrato: 3 meses Salario: 11,23 € / hora + pluses según convenio colectivo IGZ (E3)
- Comienzo: inmediato (22/08/2016)
- Jornada laboral: 160 horas al mes, mínimo 35 horas a la semana
- Trabajo por turnos. Turno de día según acuerdo
- Alojamiento: lo organiza la empresa
- El alquiler asciende a unos 250 € al mes
Su perfil:
- Buenos conocimientos de alemán escrito y hablado (aproximadamente C1)
- Certificado de soldador en vigor
- No es necesario tener formación, aunque se valora (en metal)
- Se requiere experiencia
- Permiso de conducir
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Alemania
Enlaces:
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332 Conductores profesionales con licencia C/CE/C1E (m/f)Su Perfil:
- Algunas empresas requieren un nivel de alemán básico (A2), otras empresas requieren un nivel de inglés básico (A2)
- Permisos de conducir: C1 (sólo para el transporte de muebles), C1E, C o CE+95 ¿ Permiso de conducir en vigor
- La mayoría requiere el certificado de Mercancías Peligrosas
- Algunas empresas piden poseer experiencia conductora en: semitrailer (tanque de remolque), cajas/cuerpo móvil, quinta rueda, camión rígido con trailer, transporte de construcción, remolque-volquete, camión frigorífico, mercancías peligrosas, grúa de carga, remolque jumbo, máquina elevadora...
Las empresas ofrecen:
- Empleadores innovadores dentro del sector del transporte de mercancías, con dilatada experiencia y flotas modernas.
- Conformes con la regulación de tiempos de conducción y descansos
- Posibilidad de recibir formación inicial y avanzada
- Contratos a tiempo completo con una variedad de modelos de horarios
- Casi todas las empresas ofrecen contratos indefinidos
- Salarios atractivos, incluyendo pluses (a veces superiores a los establecidos en convenio colectivo) y en algunos casos primas para gasolina
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Alemania
Enlaces:
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Eures España y Eures Alemania (ZAV, Zentrale Auslands- und
Fachvermittlung) organizan el próximo octubre un proceso de selección de
profesionales del sector IT
Las empresas se encuentran en la Renania de Norte-Wesfalia, región muy variada en la que conviven las zonas rurales con las industriales. Descubra este area situada en el corazón de Europa, que cuenta con una fuerte economía y mucha oferta para su tiempo libre
Las empresas aceptarán candidatos con un buen nivel de Inglés, aunque no tengan conocimientos de alemán.
Estas empresas ya han participado en procesos anteriores en España y ofrece un paquete de incentivos (como cursos de idioma o gastos de viaje). Los salarios dependerán del puesto, conocimientos y experiencia del candidato, comenzando a partir de 40.000 €/año.
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Alemania
Enlaces:
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Your tasks:
- Plan, install and dissolve the building site
- Plan, organize, supervise and document the construction process under consideration of economical, ecological and social aspects of sustainability
- Guarantee the cooperation with all people involved in the construction site
- Supervise the work performance of the employees and guarantee correct and on time work performance
Your profile:
- Relevant vocational training and several years of work experience
- Qualification in the field of structural engineering (knowledge about the features of building materials, of how to handle the materials and about measurement technologies like alignment, levelling and calibration)
- Economic, legal and social qualification
- Construction site safety, building operation and construction, construction supervision, quality management
- Good German language skills required
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Alemania
Enlaces:
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Your tasks:
- Installation of telecommunication systems, nurse call systems and ELA-systems and bringing them into service
- Customer advisory service
- Several day working trips throughout Germany
Your profile:
- Completed vocational training in the field of Electrical Engineering
- Good German language skills
- Driving licence B absolutely necessary
- Willingness to go on field services
- Certificate of good conduct
- You are reliable, loyal, high motivated and willing to deliver maximum performance
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Alemania
Enlaces:
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Two vacancies:
- 1 full time (34 hours) from Monday to Saturday morning
- 1 part time (20 hours)
Required level of English: Bilingual/ Philology Degree/ Celtic/ TEFL
Spoken spanish, Driven license, Cambridge examination preparation experience are valued
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Municipio: CALATAYUD
(ZARAGOZA)
Enlaces:
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We are seeking candidates with:
- A technical qualification (e.g. BTEC HND) in mechanical, thermal or maintenance engineering
- Experience in pump system maintenance and an ability to perform simple fluid mechanics calculations (pressure loss, heat balance, operating point, etc.)
- Good writing and analytical skills (procedures, specifications and technical reports)
- Experience in work within industrial nuclear installations would be an advantage
- We are looking for someone with practical all-round experience, a strong sense of initiative, capable of working either independently or in a team.
- Language skills : As an international research centre, we are particularly keen to ensure that we also attract applicants from outside France. You must have a sound knowledge of English and be willing to learn French (a language course will be paid for by the ILL). Knowledge of German would be an advantage.
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Francia
Enlaces:
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Détail de l'offre
- Nombre de Postes : 1
- Lieu de travail: Région Limousin.
- Type de contrat: CDI Contrat à durée indéterminée. Journée Complète.
- Salaire Brut Annuel: 70500 a 90500 €.
- 35h par semaine.
- Expérience : Débutants acceptés.
- Français : minimum B2.
- MERVAL RH offre son appui pour l’obtention des formalités requises en France.
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Francia
Enlaces:
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Détail de l'offre
- Lieu de travail :73 - SAINT-JEAN-DE-MAURIENNE, Département de la Savoie, Région Rhône Alpes
- Contrat à durée déterminée - 8 Mois saisonnier
- Expérience exigée de 2 An(s) - à 3 ans semi-gastro ou gastronomique
- Formation niveau :CAP, BEP ou équivalent Exigé (formacion profesional en cocina)
- Langue(s):De préférence le français ou l'anglais
- Possibilité de logement
Fuente:
Red EURES.
http://www.sepe.es/redEURES
Europa: Francia
Enlaces:
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Ofertas de empleo en
Internet/Prensa/Otras fuentes
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Adecco selecciona para importante empresa del sector logístico ubicada Burgos un/a OPERARIO/A ALMACÉN.
Requisitos:
- Experiencia como mozo/a de almacén
- Imprescindible carnet de carretilla en transpaleta eléctrica y apilador en vigor
- Disponibilidad para realizar noches
Se valorará tener experiencia en picking.
Se ofrece:
- Contratación temporal de entre 3-5 meses
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.adecco.es
Enlaces:
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Adecco Burgos selecciona 2 MONTADORES ELECTROMECÁNICOS para importante empresa ubicada en la provincia de Burgos.
Funciones:
- Montaje mecánico, manejo de taladro, radial, llaves, atornilladora, manejo de plegadora, cizalla, soldadura y en alguna ocasión manejo de carretilla elevadora
- Cableado, montaje eléctrico y de cuadros eléctricos
Requisitos:
- Título de FP Mecánica, Electrónica, Sistemas Electrotécnicos, Automatismos, Mecatrónica...
- Disponibilidad para incorporación inmediata
Se ofrece:
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.adecco.es
Municipio: BURGOS
(BURGOS)
Enlaces:
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Adecco Burgos seleccionamos 3 ENFERMEROS/AS para importante empresa situada en la ciudad de Burgos.
Funciones:
- Realización de poligrafías domiciliarias y atención a pacientes de terapias respiratorias.
Requisitos:
- Titulación en Enfermería
- Conocimientos de realización de poligrafías
- Experiencia demostrable en el sector
Se ofrece:
- Contrato temporal de 6 meses
- Horario de lunes a viernes de 08 a 17 horas con una pausa de 1 hora para comer
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.adecco.es
Municipio: BURGOS
(BURGOS)
Enlaces:
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Se busca persona dinámica con facilidad de palabra y donde gentes para formar parte del equipo COMERCIAL de un grupo Cárnico.
Requisitos
- Estudios mínimos:Educación Secundaria Obligatoria.
- Experiencia mínima: No Requerida.
Requisitos mínimos
- Inglés, posibilidad de viajar y facilidad de palabra.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
https://www.infojobs.net
Municipio: PALENCIA
(PALENCIA)
Enlaces:
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La empresa Promepal necesita un/a FRESADOR para Palencia.
Requisitos:
- Formación mínima: C.F. Grado Medio.
- Experiencia mínima necesaria de un año.
- Fresadora/centro de mecanizado cnc, programacion en fagor y fanuc.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.tutrabajo.org
Municipio: PALENCIA
(PALENCIA)
Enlaces:
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Compañía multinacional del sector industrial requiere un RESPONSABLE DE CALIDAD en Palencia.
Requisitos:
- Titulación Universitaria Superior.
- Formación complementaria en Calidad y Tecnología del Producto (Másters, MBA, Auditor Calidad...)
- Inglés nivel alto.
- Sistemas de Gestión de Calidad. Modelo Europeo de Calidad, Normativa ISO 9001, Técnicas de Control e Inspección.
- Al menos 5 años de experiencia en puesto de Responsable de Calidad y 10 años en empresa Industrial.
- Visión interdepartamental.
- Capacidad de liderazgo
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
https://www.infojobs.net
Municipio: PALENCIA
(PALENCIA)
Enlaces:
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Seguros Santa Lucia necesita incorporar un/a COMERCIAL para su Agencia en Palencia.
Requisitos:
- Estudios mínimos de Bachillerato.
- Experiencia mínima: No Requerida.
- Imprescindible residir en Palencia o provincia.
- Experiencia Comercial o en Ventas.
- Conocimiento del sector seguros, productos de seguros o productos del ramo vida.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
https://www.infojobs.net
Municipio: PALENCIA
(PALENCIA)
Enlaces:
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Almacen de recambios PAHER, S.A. selecciona REPARTIDOR para la zona de Aguilar. Las funciones a desempeñar serán las siguientes:
- Reparto de los pedidos a los clientes.
- Preparación de pedidos.
- Reposición de mercancía.
Requisitos
- Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria.
- Se requiere persona preferiblemente con estudios de electromecánica.
- Experiencia mínima: Al menos 1 año.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
https://www.infojobs.net
Municipio: AGUILAR DE CAMPOO
(PALENCIA)
Enlaces:
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Chocolates Trapa requiere incorporar un/a JEFE/A DE PRODUCCIÓN Y EMPAQUETADO en su planta de alimentación de Dueñas.
Requisitos
- Estudios mínimos: Licenciado - Ciencia y Tecnología de los Alimentos
- Experiencia mínima de al menos 3 años en empresa industrial, preferible de Alimentación
- Conocimientos necesarios:Seguridad alimentaria, PRL y proceso de fabricación de alimentos
- Gran capacidad de organización, planificación y adaptación al cambio
Se valorará:.
- Conocimiento de inglés
- Conocimiento Navision (Microsoft Dynamics NAV)
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
https://www.infojobs.net
Municipio: DUEÑAS
(PALENCIA)
Enlaces:
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Importante empresa del sector cárnico ubicada en Guijuelo, selecciona MANIPULADORES/AS para cadena de producción.
Funciones:
- Envasado, loncheado, etiquetado...
Requisitos:
- Experiencia demostrable en cadenas de producción
- Destreza manual y rapidez
- Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo en turnos rotativos de: mañana, tarde y noche
- Carne de Conducir y vehículo disponible
Se ofrece
- Contrato a jornada completa a través de Adecco
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.adecco.es
Municipio: GUIJUELO
(SALAMANCA)
Enlaces:
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La empresa Realty Plus requiere un/a AGENTE INMOBILIARIO paravcaptar y vender inmuebles en Segovia y provincia.
Requisitos:
- Titulación mínima de Bachiller/B.U.P./C.O.U.
- Experiencia mínima de 2 años
- Permiso de conducir y vehículo propio
Se ofrece:
- Contrato mercantil
- Jornada completa y horario de mañana y tarde
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.tutrabajo.org
Provincia: SEGOVIA
Enlaces:
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Se necesita CONDUCTOR GRUISTA con conocimientos mecánicos por ampliación de plantilla.
Requisitos:
- Experiencia mínima necesaria, dos años
- Cap.
- Tarjeta tacógrafo
- Carné B+ C , y se valorará tener el E.
- Trabajo por turnos: mañana y tarde, mañana, tarde, noches y fines de semana.
- Es necesario vivir en Valladolid capital.
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Formación mínima: FP II.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.tutrabajo.org
Municipio: VALLADOLID
(VALLADOLID)
Enlaces:
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OFICIAL DE 1ª DE MANTENIMIENTO, se responsabilizará del mantenimiento mecánico de ERM’s, ESC, y trampas de rascadores de instalaciones. Mantenimiento eléctrico (cuadros eléctricos y equipos eléctricos). Instalaciones de gas de Alta Presión. Tendrá un horario de jornada completa de lunes a viernes. Debido a la movilidad en la zona el trabajador recibirá las correspondientes dietas.
Requisitos:
- Formación mínima:Ciclo formativo de Grado Medio
- Experiencia mínima necesaria: 3 años.
- Curso de PRL de 60 horas- Valorable Curso de ATEX.
- Valorable Curso de riesgos eléctricos.
- Valorable Conocimientos de Instalaciones de gas.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.tutrabajo.org
Municipio: VALLADOLID
(VALLADOLID)
Enlaces:
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Información actualizada a 17 de agosto de 2016.Para poder consultar las ofertas publicadas en los principales periódicos regionales y provinciales de Castilla y León, clasificadas por provincia y día.
El Servicio Público de Empleo de Castilla y León no tiene ninguna vinculación con las empresas titulares de las ofertas difundidas, por lo que no se hace responsable de la veracidad del contenido y características de las mismas.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.empleo.jcyl.es
Comunidad autónoma: Castilla y León
Enlaces:
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Actualizado a 17 de agosto de 2016En los enlaces que figuran más abajo aparece una relación de ofertas difundidas en las páginas Web de los Servicios Públicos de Empleo de varias Comunidades Autónomas.
En algunas de las ofertas no aparece la manera de presentar la candidatura, aunque sí figura la Oficina de Empleo que la gestiona, para esos casos se recomienda localizar los datos de contacto de la Oficina en el enlace que se facilita más abajo.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.sepe.es
Ámbito nacional.
Enlaces:
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Actualizado a 17 de agosto de 2016En los enlaces que figuran más abajo aparece una relación de ofertas difundidas en las páginas Web de los Servicios Públicos de Empleo de varias Comunidades Autónomas.
En algunas de las ofertas no aparece la manera de presentar la candidatura, aunque sí figura la Oficina de Empleo que la gestiona, para esos casos se recomienda localizar los datos de contacto de la Oficina en el enlace que se facilita más abajo.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.sepe.es
Ámbito nacional.
Enlaces:
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FORMACIÓN Y CURSOS
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Cursos del ECYL
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Las Sección de Formación de la Gerencia Provincial del ECyL en Burgos tiene previsto realizar los siguientes cursos de formación profesional ocupacional con medios propios en el Centro de Formación Profesional Ocupacional de Burgos y en los Centros Integrados de Burgos, Aranda de Duero y Miranda de Ebro, entre el segundo semestre de 2016 y durante el año 2017:
Cursos impartidos por el Centro de Formación Ocupacional del ECyL en Burgos
- Mecanizado por arranque de viruta
- Diseño y modificación de planos en 2D y 3D
- Soldadura oxigás y soldadura MIG/MAG
- Soldadura con electrodo revestido y TIG
- Automatismo con control programable
- Inglés: atención al público
- Actividades de gestión administrativa
- Montaje y mantenimiento de instalaciones electricas de baja tensión
- Docencia de la formación profesional para el empleo
- Comunicación en lengua castellana N2
- Inglés: gestión comercial
- Operaciones auxiliares de montaje y mantenimiento de equipos eléctricos y electrónicos
- Financiación de empresas
- Confección y publicación de paginas web
- Mantenedor de sistemas electrohidráulicos
- Mantenedor de sistemas electroneumáticos
- Auxiliar de laboratorio de industrias alimentarias
2.Cursos impartidos por los Centros Integrados de Burgos, Aranda y Miranda:
- Montaje y mantenimiento de infraestructuras de telecomunicaciones en edificios
- Operaciones auxiliares en la organización de actividades y funcionamiento de instalaciones deportivas
- Mantenimiento de los sistemas eléctricos y electrónicos de vehículos
Para participar en los cursos, las personas interesadas deben inscribirse en su Oficina de Empleo.
Los cursos comienzan a partir del 08 de septiembre.
Fuente:
ECYL.
Sección de Formación de la Gerencia del ECyL en Burgos
Provincia: BURGOS
Enlaces:
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Válido para acceder a cursos con certificado de profesionalidad nivel 2El Centro de Formación Ocupacional de Villabáñez en Valladolid anuncia la celebración de este curso dirigido a las personas que quieran adquirir las competencias necesarias para poder acceder a los cursos de NIVEL 2, sin tener la titulación que se requiere para dichos cursos.*
Fechas de realización: Del 3 de octubre al 13 de diciembre de 2016
Duración: 240 horas, en horario de mañana
Lugar de impartición: CNFPO de Villabáñez (ECYL), calle de Villabáñez 26, Valladolid.
La selección de alumnos se realizará el día 23 de septiembre a las 10 horas en el centro.
Las personas interesadas pueden solicitar el curso en su oficina de empleo.
*Para realizar un curso con certificado de profesionalidad de nivel 2 hay que cumplir alguno de estos requisitos
- estar en posesión del título de Graduado Escolar o Graduado en ESO,
- estar en posesión de un certificado de profesionalidad de nivel 1 de la misma familia y área profesional para el nivel 2 ó Cumplir el requisito académico de acceso a los ciclos formativos de grado medio , o bien haber superado las correspondientes pruebas de acceso reguladas por las Administraciones educativas
- tener superada la prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años y/o de 45 años,
- tener superado el curso de NIVEL 2 de competencias claves o las respectivas pruebas de septiembre
Fuente:
ECYL.
Provincia: VALLADOLID
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Becas y prácticas
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El Boletín Oficial del Estado publica el sábado, 13 de agosto, la convocatoria de las becas MEC carácter general correspondiente el curso académico 2016-2017 para alumnos de formación postobligatoria
La concesión está supeditada a la no superación de una renta familiar determinada y al aprovechamiento académico de los estudiantes, entre otros condicionantes
Plazos :Para obtener una de las becas MEC 2016-2017 tendrás que cumplimentar la correspondiente solicitud en la sede electrónica del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte. Los plazos para presentarlas serán los siguientes:
– Hasta el 3 de octubre, incluido, para alumnos no universitarios.
– Hasta el 17 de octubre de 2016, incluido, en el caso de estudiantes universitarios.
El proceso quedará abierto a partir del próximo martes 16 de agosto.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.mecd.gob.es
Ámbito nacional.
Enlaces:
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La Fundación SEPI, de conformidad con los términos del convenio de colaboración suscrito con Red Eléctrica de España, S.A.U. (REE) convoca 55 becas ampliables correspondientes al Programa Red Eléctrica de España Practica+2016.
Las becas tendrán una duración de nueves meses, contando a partir de la fecha de incorporación de las personas en formación práctica que, previsiblemente, será el 1 de noviembre de 2016.
La formación de las personas en formación práctica, se llevará a cabo en cualquiera de los centros de trabajo de REE tiene establecidos en España. Las personas en formación práctica del Programa tendrán derecho a obtener los siguientes beneficios, entre otros:
a) A disfrutar de un periodo de formación práctica en alguno de los centros de REE.
b) A percibir una dotacion durante el periodo formativo integrada por: Una asignación mensual, o parte proporcional que corresponda en función de la efectiva fecha de incorporación de la persona en formación práctica, que variará en función de las siguientes circunstancias: 1.000 euros para las personas en formación práctica que hayan finalizado sus estudios universitarios. 750 euros para las personas en formación práctica que sean estudiantes universitarios, con un máximo pendiente de 30 créditos ECTS por aprobar. Un seguro de accidentes, que será suscrito por la Fundación a su favor. Más información en la convocatoria
Requisitos Haber nacido con posterioridad al 31 de diciembre de 1988.
Haber finalizado los estudios y, en su caso, las prácticas conducentes a las titulaciones relacionados en el anexo a estas bases, en alguna de las universidades oficialmente reconocidas. Podrán también presentar su candidatura y optar a las becas convocadas los estudiantes universitarios de las titulaciones a las que se refiere el apartado anterior con un máximo pendiente de 30 créditos ECTS por aprobar.
Idiomas: Nivel medio alto de inglés. Valorable conocimiento de francés.
Haber obtenido el título académico de que se trate con posterioridad al 31 de diciembre de 2012.
Estar dispuesto a fijar la residencia en el lugar donde le sea adjudicada la beca
Plazo 31-08-2016
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.fundacionsepi.es
Enlaces:
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La Fundación SEPI, de conformidad con los términos del convenio de colaboración suscrito con la Compañía Española de Sistemas Aeronáuticos S.A. (CESA), convoca 23 becas, ampliables, para técnicos superiores de formación profesional, correspondientes al Programa CESA 2016.
La duración inicial de la beca será de seis meses. La incorporación de los becarios está prevista para el 1 de octubre de 2016. La formación práctica del becario podrá llevarse a cabo en cualquiera de los centros de trabajo de CESA en Getafe (Madrid) o Sevilla.
El becario del Programa tendrá derecho a obtener los siguientes beneficios, entre otros:
a) A disfrutar de un período de formación práctica en CESA.
b) Una asignación mensual de 650 euros, o la parte proporcional que corresponda, en función de la efectiva fecha de incorporación del becario. Dicho importe será satisfecho durante los seis meses siguientes a su fecha de incorporación
Requisitos Haber nacido con posterioridad al 31 de diciembre de 1986. Haber concluido los estudios conducentes a la obtención de alguno de los siguientes títulos y especialidades: Técnico Superior de Formación Profesional, realizados en algún centro docente español reconocido o, en otro caso, tener homologado el título correspondiente por el Ministerio de Educación español, en alguna de las especialidades indicadas en la convocatoria. Nivel de usuario en informática. Haber obtenido el título de que se trate o cumplido las condiciones indicadas en el punto 2.1. con posterioridad al 30 de junio de 2012.
Plazo 31-08-2016
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.fundacionsepi.es
Ámbito nacional.
Enlaces:
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Convoca :Consejería de Educación, Cultura y Deporte. Gobierno de Cantabria
Se convocan 2 becas de postgrado destinadas a la formación, investigación y especialización práctica en materia de cooperación internacional y educación para el desarrollo, dentro de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Las becas tendrán por objeto la formación, investigación y especialización práctica en materia de Cooperación Internacional para el Desarrollo y especialmente en el ámbito de la Educación para el Desarrollo.
Destinatarios de las becas:
Ser español o nacional de un Estado miembro de la Unión Europea.
Poseer capacidad funcional para la realización de los estudios y cometidos que implican la aceptación de la beca.
Estar en posesión de un título universitario de Diplomado, Licenciado o Grado, correspondiente a las ramas de conocimiento de Ciencias, Ciencias Sociales y Jurídicas, e ingeniería y arquitectura y no haber transcurrido más de 3 años desde la expedición del título o desde la fecha de pago de los derechos de expedición, hasta la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes. Los títulos presentados por los solicitantes deberán estar reconocidos y homologados oficialmente, así como tener validez en España.
Formación teórica y/o práctica específica en Sistemas operativos: Windows. Ofimática: Open Office, Microsoft Office. Herramientas Web.
No haber sido beneficiario de ninguna otra beca de formación en la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria durante dos o más años
Plazo :03-09-2016
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
BOC
Ámbito nacional.
Enlaces:
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El Instituto de Investigación Sanitaria La Fe y Bankia convocan cinco becas de prácticas destinadas a recién titulados en Formación Profesional de Grado Superior en las familias profesionales de Química y Sanitaria. Las prácticas tienen un año de duración y permiten a los beneficiarios incorporarse a los Grupos de Investigación Acreditados o Plataformas Científico Tecnológicas del Instituto de Investigación Sanitaria La Fe.
Los requisitos que deben cumplir las personas interesadas en formar parte de este programa son los siguientes:
Tener nacionalidad española. También pueden optar nacionales de cualquier Estado miembro de la Unión Europea y los extranjeros con permiso de residencia.
Haber concluido en 2016 o 2015 los estudios de Formación Profesional en las especialidades de Anatomía Patológica-Citología, Laboratorio de Diagnóstico Clínico, Laboratorio (Familia Química), Dietética o Documentación Sanitaria.
No haber estado contratados en prácticas anteriormente en algún centro de la Comunidad Valenciana.
Los modelos para la solicitud se pueden descargar en la página web del Instituto. Debería enviarse antes del 31 de octubre de 2016
La dotación de las prácticas será de 10.200 euros brutos al año, cantidad que se pagará en cuentas abiertas en Bankia a nombre de los becados.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.iislafe.es
Ámbito nacional.
Enlaces:
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Con título de FP Grado Medio o Superior obtenido en los últimos 5 años.Importante empresa de producción ubicada en Salamanca, busca OPERARIOS con FP de Grado Medio Superior, relacionada con electrónico/a, mecánico/a, electricidad ...
Se requiere:
- Estar en posesión del FP o FPII, finalizada en los últimos cinco años
- Disponibilidad de trabajar a turnos y los fines de semana.
Se ofrece:
- Contratación inicial en prácticas con Adecco y posibilidad de incorporación a empresa con su posterior desarrollo profesional
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.adecco.es
Municipio: SALAMANCA
(SALAMANCA)
Enlaces:
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ORIENTACIÓN LABORAL Y
OTRA INFORMACIÓN DE INTERÉS
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El autor del artículo, especialista en selección de personal, señala las 9 competencias más rompedoras que se consideran en los candidatos al tomar decisiones en un proceso de selección, más allá de los conocimientos académicos y la experiencia:
1. Trabajo por objetivos
2. Conversión de personas en Unidades de Negocio
3. Verdadera convicción de los miembros de la organización como su lugar ideal de trabajo
4. El factor Appreciative inquiry (apreciar, valorar, darse cuenta)
5. Presencia en Redes Sociales.
6. Gestión estratégica de la comunicación interna.
8. Extensión de marca a las personas
9. Eliminación de tareas que no aporten valor
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.mighelangelperezlaguna.com
Enlaces:
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El artículo propone algunas recomendaciones para poner en valor todas aquellas cosas que una persona mayor de 50 años puede usar en su búsqueda de empleo:
- La experiencia laboral es la mejor carta de recomendación
- Hay que extraer las mejores experiencias se han tenido en todos los empleos
- Hay que mantenerse actualizado, sobre todo en materia tecnológica
- Hay que ser flexible con las ofertas laborales que se te presenten
- Hay que hacer cursos o coaching enfocados a personas desempleadas
- Hay que vender nuestra experiencia laboral como una herramienta imprescindible para la organización
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.dineroenimagen.com
Enlaces:
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Todos queremos ser el candidato elegido por una gran empresa que nos permita crecer profesionalmente. Debemos considerar que todo el proceso de selección es a la vez un entrenamiento para el candidato y una fuente de información para valorar en qué medida un candidato es adecuado para la empresa.
- Honestidad: ¿Esta oferta es para mí? Las empresas buscan expertos y no todas las ofertas de empleo son oportunidades adecuadas para uno. Tenlo en cuenta siempre. Pero si reúnes todos o casi todos los requisitos, interésate de verdad, tendrás muchas posibilidades de encajar.
- Proactividad: Aplicada a los procesos de selección de personal, supone tener preparado todo aquello que creamos que puede ser necesario, y ofrecérselo a nuestro interlocutor.
- Comunicación: Menos es más. Si somos capaces de dejar algo claro en pocas frases sintéticas, no lo extendamos innecesariamente. Recuerda que el Director de Recursos Humanos o el Consultor de Selección de Personal sabrá identificar perfectamente si la información contenida en tu CV o carta de presentación está extendida innecesariamente o si está acorde a la experiencia.
- Presentación: El currículum no lo es todo, pero es el primer paso: Debe ser un documento útil, donde el seleccionador pueda encontrar toda la información fundamental, desde los datos de contacto y la situación actual del candidato hasta un buen resumen (recordemos, escueto y directo) de su experiencia profesional.
- Imagen: Nuestra actitud en persona. ¿Qué proyectamos cuando nos buscan por internet o cuando preguntan por nosotros? Si una empresa está interesada en ti va a obtener sus propias referencias.
- Asertividad: Ser asertivo implica ser capaces de dar nuestra opinión de manera elegante, diplomática y educada.
- Inteligencia de cara al futuro: Si hemos sido el profesional seleccionado, hay que notificar a empresa actual lo antes posible de manera correcta la voluntad de dejarla. Si no hemos sido la persona seleccionada, lo mejor que podemos hacer es aprender del proceso y pedir tanto feedback cómo nos puedan dar.
- Paciencia: Es más probable que consigas un empleo si sientes curiosidad por aprender, por ser una persona que aporta soluciones, con capacidades diferentes, siendo una persona honesta y trabajadora. Todas las empresas aprecian la voluntad y el esfuerzo.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.standby.es
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- Utiliza Skype como un profesional: Asegúrate que tu usuario, perfil, estatus y fotografía luzcan lo más profesional posible. Correos-usuarios como dragonball85 o FunnyMary deben quedar en tu pasado.
- Vístete para la ocasión: Generalmente la gente que realiza entrevistas por skype se viste formal de la cintura para arriba. Trata de vestirte completo, de forma que si necesitas moverte o levantarte por algún motivo no des una mala impresión a tu entrevistador.
- Comparte tu información: Compartir es un sinónimo de importancia. El tener a mano tu vida laboral, curriculum, portfolio de trabajo es esencial, por si te lo piden: solo arrastra el contenido y suelta en la ventana de conversación.
- Recordatorios no vienen nada mal: La entrevista a distancia te da la oportunidad de utilizar una nota al lado de tu PC para recordarte los puntos importantes sobre ti que no debes dejar de mencionar.
- Se personal: Tus respuestas deben sonar reales, no muy elaboradas.
- Frente a la cámara es mejor: Una muy buena estrategia es grabar un video ensayando una posible entrevista y luego verlo para ver cuáles de tus expresiones y lenguaje corporal debes corregir.
- Prepárate para el "háblame de ti": McCoy sugiere olvidar respuestas como fui al colegio tal, a la universidad en... y muestra tu verdadera personalidad con tu respuesta. Opciones como mis amigos me definen como, podría describirme con estas palabras, esta cita resume lo que soy, etc.
- Espera lo inesperado: En una entrevista vía web pueden ocurrir cosas a tu alrededor que no estaban previstas. No pierdas la calma y reconoce o comenta frente a tu entrevistador la situación ofreciéndole tus disculpas o comentándole sobre la situación y continúa como si nada hubiese pasado.
¡Suerte en tu próxima entrevista vía Skype!
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://desdebekesantos.blogspot.com.es/
Enlaces:
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Puesto que firmar un contrato implica que estamos de acuerdo en todo lo que en él se recoge, incluyendo categoría profesional, horarios, salarios, convenios, tipo de contrato, cláusulas, etc…, antes de hacerlo deberemos, si no leer concienzudamente, tener en cuenta estos cinco puntos clave:
- Tipo de contrato de trabajo: Será importante de cara no sólo a la duración del mismo si no también en cuanto a las condiciones laborales tanto durante como a la finalización del contrato de trabajo.
- Datos de la empresa contratante y mis propios datos personales: Si detectamos cualquier error, comunicarlo antes de firmar para que la empresa pueda subsanarlo para así evitar dilatar el cierre de la contratación.
- Categoría y puesto de trabajo: Debemos saber qué categoría y puesto de trabajo vamos a desempeñar pues ambas hacen referencia tanto a las funciones que voy a desempeñar como al salario y condiciones laborales que voy a tener.
- Condiciones del contrato (horarios, duración del contrato, periodo de prueba, salario, vacaciones y convenio colectivo de referencia): Deberemos constatar que el contrato refleja la información que se nos transmitió en la entrevista en cuanto al horario, la duración del contrato o el periodo de prueba del mismo, la duración de las vacaciones... En cuanto al salario, la mayoría de las veces indica las siglas S/C, (según convenio) por lo que es importante conocer el convenio colectivo de referencia.
- Cláusulas adicionales: Este apartado recoge todo lo que no se ha podido reflejar en los epígrafes anteriores. (Ej.: la movilidad funcional o geográfica del puesto, la prevención de riesgos laborales, el uso de datos personales, etc.) Es importante repasar estos aspectos también de cara a cualquier duda que nos pueda surgir en este sentido.
Para completar la información puedes consultar los enlaces.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
https://elblogdelinaem.wordpress.com
Ámbito nacional.
Enlaces:
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El sector de la aviación necesitará cubrir 2,3 millones de puestos de trabajo entre 2016 y 2035Boeing dibuja un futuro tranquilizador para los profesionales del sector en su Informe de Previsión de Pilotos yTécnicos, que incluye también a los Auxiliares de vuelo.
La compañía estadounidense estima que las entregas previstas de nuevos aviones y el cambio en la composición de las flotas relanzará la demanda de personal cualificado. En concreto, la estimación de la compañía es de cerca de 2 millones y medio de nuevos puestos de trabajo, entre 2016 y 2035.
La mayor demanda se centrará en los auxiliares de vuelo con un total de 814. 000 vacantes por cubrir. Le siguen los 679.000 técnicos de mantenimiento y los 617.000 nuevos pilotos para aerolíneas comerciales que se necesitarán en los próximos años.
Aunque la distribución de la demanda no será homogénea a lo largo del tiempo, Boeing calcula que harán falta aproximadamente un promedio de 31.000 nuevos pilotos, 35.000 técnicos de mantenimiento y 40.000 auxiliares de vuelo cada año.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.mastermas.com
Ámbito: Fuera de Europa.
Enlaces:
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Se necesitan también camareros, cocineros, panaderos y carniceros. Entre abril y junio, casi un millón de vacantes quedaron sin cubrirSegún publicó el Instituto para la Investigación del Mercado Laboral y el Empleo (IAB), entre abril y junio un total de 985.000 vacantes no fueron ocupadas en la mayor economía europea, lo que supone un incremento de un 10% respecto al mismo período del año anterior.
El sector donde más puestos se quedaron sin cubrir fue el de la enseñanza, tanto infantil como primaria y secundaria, con 45.000 vacantes. Las dificultades para convalidar los títulos y la falta de equivalencia en la formación, así como los problemas para manejarse con soltura en alemán explican, en gran parte, que estos puestos no se hayan cubierto, pese a los intentos de este país para atraer talento del extranjero. Además de profesores y médicos, Alemania necesita ingenieros especializados en automoción, mecatrónica y construcción, informáticos y expertos en recogida de residuos.
También busca profesionales sin estudios superiores como cuidador de ancianos, cocineros, camareros, panaderos, carniceros, cerrajeros, fontaneros, expertos en sistemas de calefacción, aire acondicionado, etc. En general, faltan aprendices en estos campos, ya que los jóvenes alemanes se inclinan cada vez más por los estudios universitarios en perjuicio de la Formación Profesional Dual, a pesar de que ésta asegure un contrato de aprendiz desde el primer día.
Es importante saber que recientemente se ha modificado en Alemania el sistema de protección por desempleo de larga duración. A partir de ahora, si el beneficiario de una prestación rechaza una oferta laboral, se le recortará un 30% el subsidio durante un mínimo de tres meses; si lo vuelve a hacer en una segunda ocasión, en un 60%, y si vuelve a reincidir, perderá el derecho a paro. Además, si es menor de 25 años, dejará también de percibir la ayuda adicional para el pago del alquiler y gastos de calefacción.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.elmundo.es
Europa: Alemania
Enlaces:
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Saber cuál es el perfil profesional con éxito en el futuroCuando buscamos un cambio de rumbo en nuestra trayectoria profesional o nuestro primer empleo surgen estas cuestiones.
Según Iria Vázquez de Grupo Adecco"dentro de cinco años trabajaremos en profesiones bien diferentes, aunque el 80% de estos trabajos seguirán existiendo en el futuro (Ingeniería, Administración de Empresas, Económicas; Derecho, Medicina...) pero probablemente tendrán que irse especializando".
Lo que cambia es el modelo de vinculación con la empresa operando bajo fórmulas como freelance, multitarea o trabajo por proyectos. Incluso la carrera laboral se transforma y dará paso a un ramillete de dos o tres ocupaciones en más de media docena de empresas.
Por otro lado constantemente se nos recuerda que las capacidades o soft skills tienen prioridad sobre formación académica: la capacidad de negociar, el perfil comercial o la capacidad de liderazgo no se aprenden en los esquemas de la educación reglada y cada vez devienen en mayor medida en un factor de importancia creciente.
Fuente:
Internet/Prensa/Otras fuentes.
http://www.expansión.com
Ámbito nacional.
Enlaces:
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