|
|
|
|
|
Convocatorias de Empleo Público
|
Vigilante para Mancomunidad de Aguas del Carrión en Velilla del Río Carrión
La Mancomunidad de Aguas del Río Carrión, con sede en Velilla del Río Carrión, convoca una plaza de VIGILANTE de forma interina mediante contrato laboral de doce horas semanales.
Se requiere tener al menos Certificado de Escolaridad o estudios primarios, así como disponer de vehículo propio y permiso de conducir de la categoría B.
Las solicitudes habrán de presentarse en el Ayuntamiento de Velilla del Río Carrión, antes de las 14:00 h. del 10 de febrero de 2014.
Enlaces:
|
|
Boletín de Empleo Público del Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas
Esta publicación contiene información relativa a las Convocatorias de Empleo Público de la Administración General del Estado, de las Comunidades Autónomas, de la Unión Europea, de Organismos Internacionales y, de la Administración Local, los anuncios que se hayan insertado en el Boletín Oficial del Estado (BOE), correspondientes a los Ayuntamientos de las capitales de provincia, los Ayuntamientos de más de 100.000 habitantes y de todos aquellos que convoquen al menos 3 plazas.
Accede al Boletín semanal
|
|
Monitor/a de Dinamización Deportiva (Cáceres)
onitor/a de Dinamización Deportiva (Cáceres)
Personal laboral adm. pública temporal. 2 puestos de Monitor/a de Dinamización Deportiva
Procedimiento: Sistema de concurso
Plazo: hasta 17 de febrero
Lugar de trabajo: Mancomunidad de Municipios “Valle del Ambroz” Hervás, Cáceres
Enlaces:
|
|
|
Cursos de Formación
|
Formación Profesional Dual en Alemania
La Red EURES y el ECYL colaboran con el Servicio Público de Empleo Alemán (ZAV) en la difusión del Programa de Formación Profesional Dual en Alemania.
La Formación Profesional en Alemania combina la realización de 3 o 4 días por semana de prácticas en empresa (con la que se firma contrato de trabajo) con la formación teórica en un centro de formación. Los programas duran entre 2 y 3 cursos completos y una vez finalizados su título habilita para el ejercicio de una profesión.
Requisitos:
- Tener la nacionalidad de un estado de la Unión Europea
- Edad entre 18 y 35 años
- Formación: Graduado en ESO
- Inscrito como demandante de empleo
- Disponibilidad y motivación para residir en Alemania y aprender alemán
Se ofrece:
- Curso intensivo previo de alemán en Palencia
- Formación y contrato de trabajo en empresa alemana
- Salario durante toda la formación
- Ayudas para traslados y viajes
- Titulación oficial y de prestigio en Alemania
Calendario del Proyecto
- Marzo a Junio: Curso básico de Alemán en España (nivel A2), financiado por el programa “The job of my life” http://www.thejobofmylife.de/de/
- Junio-Agosto: Curso de Alemán (nivel B1) y Prácticas en la empresa en Alemania
- Agosto-Septiembre: Inicio de la Formación en Alemania y firma de Contrato de formación
Perfiles Profesionales de la FP Dual en Alemania gestionados por el ECYL de Palencia:
- Albañil - 2 plazas
- Techador - 1 plaza
- Carpintero - 2 plazas
- Yesero - Enlucidor - Revocador - 1 plaza
- Cristalero - 1 plaza
- Operario de maquinaria de construcción - 1 plaza
- Constructor de carreteras
- Operario de almacén (logística) - 1 plaza
- Técnico en electricidad (energía y tecnología de la construcción) - 2 plazas
- Técnico en electrónica (tecnología información y comunicaciones) - 1 plaza
- Técnico sistemas de construcción acero y metal (CAD) - 1 plaza
- Jardinero - 1 plaza
- Panadero - 2 plazas
- Vendedor de panadería - 11 plazas
- Vendedor de carnicería - 1 plaza
Otras especialidaes gestionadas por EURES Castilla y León:
Pintor barnizador - Pintor automóvil - Mecánico en piedra natural labrada - Mecánico de planta sanitaria, calefacción y aire acondicionado - Técnico instalador de tuberías - Peluquero - Técnico dental - Técnico en gastronomía sistematizada - Especialista en industria hostelera - - Especialista en catering - Maitres (especialista en restaurante) - Cocinero -Pastelero - Carnicero
Si estás interesado en este proyecto y cumples los requisitos, envía la solicitud y tu CV en formato Europass (preferentemente en inglés o alemán) a:
ecylpalencia@jcyl.es
Más información en tu Oficina de Empleo
Plazo: hasta el 6 de febrero 2014
Enlaces:
|
|
Curso Comunidades virtuales como herramienta en la innovación educativa
(Para desempleados menores de 30 años)
Curso: Comunidades virtuales como herramienta en la innovación educativa/
creación de ambientes innovadores de aprendizaje a través de comunidades
virtuales
Duración: 135 Horas Teoría + 75 horas Prácticas no Laborales
Fecha de Inicio prevista: 04/02/2014
Horario: 09:00 a 14:00
Lugar: DEMARCA, Paseo del salón nº 31, entreplanta, Palencia
Nº alumnos: 16
Requisitos de los alumnos:
- Menores de 30 años
- Desempleados
- Pertenecientes a alguno de los siguientes colectivos prioritarios:
- Jóvenes menores de treinta años desempleados de larga duración.
- Jóvenes menores de treinta años que no han accedido a su primer empleo.
- Jóvenes menores de treinta años de baja cualificación.
- Jóvenes menores de treinta años provenientes del Plan PREPARA.
CONTENIDOS
- MÓDULO 1. EDUCACIÓN 2.0 (45 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 1. Introducción: Las TIC en el Entorno Educativo (45 horas)
- MÓDULO 2. NUEVOS ENTORNOS DE APRENDIZAJE (90 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 1. Comunidades Virtuales y Aprendizaje Digital (45 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 2. Dinamización de las Comunidades Virtuales como Innovación en el Ámbito Educativo (45 horas)
Las personas interesadas o para más información, dirigirse a DEMARCA en la dirección e-mail jc@demarca.es o en los teléfonos 979714147 o 687926003.
|
|
Curso: Innovación en el proceso de venta: ecommerce y community management
(dirigido a desempleados menores de 30 años)
Curso: Innovación en el proceso de venta: ecommerce y community management
Duración: 135 Horas Teoría + 75 horas Prácticas no Laborales
Inicio previsto: 04/02/2014
Fin Previsto: 12/03/2014
Horario: 09:00 a 14:00
Lugar: DEMARCA, Paseo del salón nº 31, entreplanta, Palencia
Nº alumnos solicitado: 16
Requisitos alumnos:
- Porcentaje de participantes menores de 30 años = 100%
- Porcentaje de participantes desempleados = 100%
- Porcentaje de participantes pertenecientes a colectivos prioritarios = 80%
- Jóvenes menores de treinta años desempleados de larga duración.
- Jóvenes menores de treinta años que no han accedido a su primer empleo.
- Jóvenes menores de treinta años de baja cualificación.
- Jóvenes menores de treinta años provenientes del Plan PREPARA.
CONTENIDOS
- MÓDULO 1. COMERCIO ELECTRÓNICO/ E-COMMERCE (20 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 1. Fundamentos de comercio electrónico (4 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 2. Objetivos del marketing web (4 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 3. Marcos de trabajo negocio-negocio (B2B) (6 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 4. Usabilidad del sitio (6 horas)
- MÓDULO 2. ADMINISTRACIÓN DE CLIENTES (20 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 5. Administración de usuarios relacionados (CRM) y servicios online (20 horas)
- MÓDULO 3. COMMUNITY MANAGER (15 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 6. Las redes sociales (5 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 7. Gestiona una red social como Community Manager (5 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 8. Las redes sociales en las organizaciones (5 horas)
- MÓDULO 4. GOOGLE ADWORDS (60 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 9. Introducción a las herramientas de Google (10 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 10. Planificación de la campaña (10 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 11. Crear una campaña (10 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 12. Administrar una campaña (10 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 13. Optimizar una campaña (10 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 14. Control y seguimiento (10 horas)
- MÓDULO 5. INNOVANDO EL USO DE INTERNET EN LA RELACIÓN CON LOS CLIENTES (20 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 15. Creación de una tienda virtual en Facebook (10 horas)
- UNIDAD DIDÁCTICA 16. Sacando partido al blog (10 horas)
Las personas interesadas o para más información, dirigirse a DEMARCA en la dirección e-mail jc@demarca.es o en los teléfonos 979714147 o 687926003.
|
|
Cursos de formación del Programa OFI
Programa de Cualificación Profesional y Acompañamiento a la Inserción.
El principal objetivo del programa es mejorar la empleabilidad y conseguir la inserción laboral de los participantes. El programa consta de Acciones de Formación y Acciones de Orientación Laboral y Acompañamiento a la Inserción.
Las personas interesadas en participar en estas acciones formativas deberán dirigirse directamente a la entidad organizadora de cada curso.
Cursos gratuitos.
Acciones formativas que comenzarán en breve plazo:
* Itinerario integrado para Desempleados:
Curso: SOLDADURA OXIGÁS Y SOLDADURA MIG / MAG
Localidad: Palencia
Duración: 240 horas.
Fecha prevista de inicio: 27 de marzo de 2014
Entidad: G. Villaverde, S.L. c/ Francia, 20. Palencia. Teléfono: 979726193
Curso: DESARROLLO DE APLICACIONES CON TECNOLOGÍAS WEB
Localidad: Palencia
Duración: 260 horas.
Fecha prevista de inicio: 28 de febrero de 2014
Entidad: Demarca Proyectos Formativos. Paseo del Salón. Palencia. Teléfono: 687926005.
* Itinerario integrado para menores de 30 años sin cualificación:
Curso: ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS DEPENDIENTES EN INSTITUCIONES SOCIALES.
Localidad: Aguilar de Campoo
Duración: 180 horas.
Fecha prevista de inicio: 10 de febrero de 2014
Entidad: Fundación Sta. Mª. La Real. Centro de Estudios del Románico. Avda. de Ronda, 1. Aguilar de Campoo. Teléfono: 979125000.
|
|
|
Ofertas de Empleo privado
|
Desarrollador de Software y Sistemas Incorporados
Aguilar de Campoo, Palencia
Desarrollador de Software y Sistemas Incorporados
Publicada el: 15-01-2014
Nombre de la empresa: Fundación Santa María la Real
Número de trabajadores: 150
Descripción de la empresa: Fundación cultural privada ubicada en Aguilar de Campoo (Palencia) que desarrolla proyectos de recuperación y valorización del patrimonio cultural y social, y que cuenta actualmente con más de 100 empleados.
Población: Aguilar De Campoo
Provincia: Palencia (acepta candidatos de otras provincias)
Descripción
Puesto vacante: Desarrollador de Software y sistemas incorporados
Categorías: Calidad, producción e I+D - Investigación y desarrollo
Nivel: Especialista Personal a cargo: 0 Número de vacantes: 1
Descripción de la oferta: Desarrollador de software para microcontroladores ATMEL en C.
Diseño de software y documentación.
Experiencia mínima 3 años programando microcontroladores.
Conocimientos avanzados en lenguaje C.
Experiencia en desarrollo de software para microcontroladores
Se valorará experiencia en programación de microcontroladores ATMEL y conocimientos en diseño de circuitos electrónicos.
Requisitos
Estudios mínimos: Ingeniero Superior
Experiencia mínima: Al menos 3 años
Conocimientos necesarios: C , ATMEL , Programación de microcontroladores, DESARROLLO DE SOFTWARE
Requisitos mínimos:
- Experiencia mínima de 3 años de programación de microcontroladores.
- Conocimientos avanzados en lenguaje C.
- Experiencia en desarrollo de software para microcontroladores
Se valorará:
- experiencia en programación de microcontroladores ATMEL y conocimientos en diseño de circuitos electrónicos
- Buena capacidad de comunicación con otras personas de la entidad o de fuera de ella.
Contrato
Tipo de contrato: De duración determinada
Duración: Enfoque: continuidad
Jornada laboral: Completa
Horario: A convenir
Salario: 24.000 € - 30.000 € Bruto/año
Fuente: www.infojobs.net
Enlaces:
|
|
Ingeniero Técnico o Superior para Jefe de Turno Aguilar de Campoo
Jefe de Turno Aguilar de Campoo
Publicada el: 08-01-2014
Ofertas de trabajo en GRUPO SIRO
Web de la empresa: www.gruposiro.com
Ubicación
Población: Aguilar De Campoo Provincia: Palencia
Descripción
Puesto vacante: Jefe de Turno Aguilar de Campoo
Categorías: Ingenieros y técnicos - Agrónomo y montes
Nivel: Especialista Número de vacantes: 1
Descripción de la oferta: Grupo Siro para su fábrica de cereales en Aguilar de Campoo necesita incorporar un jefe de turno con experiencia de al menos 2 años en sector alimentación y que tenga disponibilidad para residir en Aguilar de Campoo o alrededores.
Se encargará de coordinar al equipo de trabajo de su turno, de dirigir el proceso productivo de las líneas de fabricación, etc.
Requisitos
Estudios mínimos: Ingeniero Técnico - Agrícola, especialidad en Industrias Agrarias y Alimentarias
Experiencia mínima: Al menos 2 años
Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante
Requisitos mínimos: - Ingeniero técnico o superior.
- Experiencia de 2 años en el sector alimentación como encargado de producción o jefe de turno.
- Disponibilidad para trabajar a turnos.
- Residencia en Aguilar de Campoo o alrededores.
Contrato
Jornada laboral: Completa
Fuente: www.infojobs.net
Enlaces:
|
|
80 nuevos empleos en la fábrica de GULLÓN en Aguilar
Galletas Gullón ha anunciado que espera aumentará su plantilla en 2014 en un 9 por ciento con 80 nuevas incorporaciones. Galletas Gullón es uno de los principales fabricantes españoles de galletas. La puesta en marcha de la nueva planta VIDA ha provocado este aumento de plantilla.
Si quires trabajar en la compañía
Ofertas de Empleo:
15/01/2014 OPERARIO DE LIMPIEZA 4º TURNO Ver oferta
Introduce tu CV
http://www.gullon.es/nosotros/trabaja-con-nosotros
Galletas Gullón, S.A.
Dirección de Organización y Personas
Ctra. A Burgos, Km. 1,5
34800 – Aguilar de Campo – Palencia
Fuente: www.marcaempleo.es
Enlaces:
|
|
Vigilante de Obra. Experiencia en obra Ferroviaria
Osorno
Vigilante de Obra. Experiencia en obra Ferroviaria
Publicada el: 09-01-2014
Ofertas de trabajo en PERSONAL 7 E.T.T - MADRID
Sede central en: Madrid
Descripción de la empresa: Personal7 ETT, ofrece servicios de trabajo temporal. Más de 15 años de experiencia en el sector han permitido la expansión por todo el territorio nacional y consolidarse entre las 10 empresas de trabajo temporal más importantes de España.
Población: Osorno Provincia: Palencia
Descripción
Puesto vacante: Vigilante de Obra. Experiencia en obra Ferroviaria
Categorías: Inmobiliario y construcción - Oficios de la construcción
Nivel: Empleado Número de vacantes: 1
Descripción de la oferta: Nuestro cliente, importante empresa de ingeniería líder en su sector, precisa incorporar de forma inmediata un VIGILANTE DE OBRA que se encargará de la vigilancia de obra y apoyo a los trabajos iniciales de replanteo en la asistencia a las obras de montaje de vía de la línea de alta velocidad Palencia- Santander
Los trabajos a realizar consistirán en:
-Control de la correcta ejecución de la obra y del estado de los materiales.
-Control de la correcta metodología de trabajo
-Control y seguimiento del proyecto
-Control y seguimiento del proyecto:
-Realizar mediciones como anchura, profundidad,
-Informar de la asistencia técnica de cualquier anomalía detectada para la resolución previa a la ejecución definitiva.
-Documentar gráficamente todas las actividades realizadas en la obra
-Apoyo topográfico.
Requisitos
Estudios mínimos: Formación Profesional Grado Medio - Edificación y Obra Civil
Experiencia mínima: Al menos 2 años
Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante
Requisitos mínimos: -FP Desarrollo de proyectos urbanísticos y operaciones topográficas o similar.
IMPRESCINDIBLE
-Experiencia en obra ferroviaria Y CON HABILITACIÓN DE ENCARGADO DE TRABAJOS EN VÍAS EN COSNTRUCCIÓN
-Disponibilidad total de horarios (se trabajarán fines de semana y en ocasiones en turnos de noche).
-Carné de conducir.
Contrato
Tipo de contrato: De duración determinada
Duración: 14 MESES
Jornada laboral: Completa
Fuente: www.infojobs.net
|
|
Auxiliar de Topografía.
Osorno (Palencia)
Auxiliar de Topografía.
Publicada el: 09-01-2014
Ofertas de trabajo en PERSONAL 7 E.T.T - MADRID
Sede central en: Madrid
Descripción de la empresa: Personal7 ETT, ofrece servicios de trabajo temporal. Más de 15 años de experiencia en el sector han permitido la expansión por todo el territorio nacional y consolidarse entre las 10 empresas de trabajo temporal más importantes de España.
Población: Osorno Provincia: Palencia
Descripción
Puesto vacante: Auxiliar de Topografia.
Categorías: Inmobiliario y construcción - Ingeniería civil y obras públicas
Nivel: Empleado Personal a cargo: 0 Número de vacantes: 1
Descripción de la oferta: Seleccionamos para importante empresa de ingeniería un AUXILIAR DE TOPOGRAFÍA para la construcción del tramo de alta velocidad Palencia- Santander que se encargará de realizar trabajos de apoyo a las labores de topografía y apoyo a la vigilancia de obra.
Requisitos
Estudios mínimos: Formación Profesional Grado Superior - Edificación y Obra Civil
Experiencia mínima: Al menos 2 años
Conocimientos necesarios: Obra, Topografía
Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante
Requisitos mínimos:
-FP Operaciones Topográficas o similar.
-Experiencia de al menos 2 años en puesto similar.
-Imprescindible carnet de conducir.
Contrato
Tipo de contrato: De duración determinada
Duración: 14 meses
Jornada laboral: Completa Horario: 40 horas semanales
Fuente: www.infojobs.net
Enlaces:
|
|
Dependiente/a tiempo parcial Palencia.
Descripción de la oferta: Buscamos dependienta para tienda de sofás en palencia. horario de tarde de 17hrs a 21hrs de lunes a sábado. buena presencia, carisma, actitud positiva, experencia de cara al público y capacidad de negociación. contrato, sueldo fijo + comisión.
Requisitos:
Estudios secundarios
Experiencia mínima: Más de 3 años
Imprescindible residir en provincia del puesto vacante
Contrato Tipo de contrato: Formativo
Duración del contrato: 8 Mes/es
Jornada laboral: A tiempo parcial
Remuneración 400 € netos/mes
Enlaces:
|
|
Camareros/as y 1 Cocinero/a para Camping en Picos de Europa
Se requieren Camareros/as y un Cocinero con más de 4 años de experiencia para llevar cocina de comida tradicional en Camping "El Cares" de Santa Marina de Valdeón (Picos de Europa).
El periodo de contratación será desde junio hasta septiembre.
Jornada completa, alojamiento y dietas incluidas.
Las personas interesadas deben enviar currículum a:
info@campingelcarespicosdeeuropa.com
|
|
Tornero-Fresador
Campoo de Enmedio (Zona Reinosa, Cantabria)
Datos de la oferta número: 062014000084
Fecha de difusión: 23/01/2014 Fecha de fin: 14/02/2014
Descripción TORNERO-FRESADOR
Datos Localidad de Ubicación del Puesto: CAMPOO DE ENMEDIO(CANTABRIA)
Datos adicionales: Talleres Ferba, ubicado en la zona de reinosa, necesita un tornero-fresador con experiencia para contrato a jornada completa y estable. Se valorará experiencia y permiso de conducir.
Requerimientos: Nivel Profesional buscado OFICIALES DE PRIMERA
Datos de contacto Interesados enviar Curriculum a talleresferba@gmail.com
FUENTE: empleo Cantabria http://www.sistemanacionalempleo.es/inicio/sne/OfertaDifusionWEB/busquedaOfertas.do?modo=inicio&CA=06
Enlaces:
|
|
Chapista/pintor
Osorno, Palencia
Chapista/pintor
Publicada el: 03-01-2014
Ofertas de trabajo en Manpower Selección
Descripción de la empresa: En Manpower Selección encontramos la mejor opción profesional para cualquier perfil técnico y especializado. Con sectores específicos como: comercial y marketing, contact center, finanzas y seguros, industrial y office.
Ubicación
Población: Osorno Provincia: Palencia
Descripción
Puesto vacante: Chapista/pintor
Categorías: Profesiones, artes y oficios - Automoción
Nivel: Empleado Personal a cargo: 0 Número de vacantes: 1
Descripción de la oferta: Se precisa incorporar un chapista/pintor en taller de automoción experiencia mínima de 2-3 años en puesto similar. Para realizar arreglos y reparaciones de vehículos en relación a la chapa y pintura.
Grado Medio o Grado superior de la rama Chapa y Pintura o similar.
Para trabajar a jornada completa de lunes a viernes de 9.00 a 14.00 y de 16.00 a 19.00.
Centro de trabajo en Osorno -Palencia-
Se ofrece contrato eventual y posterior contrato indefinido por la empresa usuaria
Requisitos
Estudios mínimos: Formación Profesional Grado Medio - Fabricación Mecánica
Experiencia mínima: Al menos 2 años
Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante
Contrato
Tipo de contrato: De duración determinada
Jornada laboral: Completa
Horario: de 9.00 a 14.00 y de 16.00 a 19.00
Fuente: www.infojobs.net
Enlaces:
|
|
Subdirector/a, Responsable de Departamento y Cocinero/a para Hotel Balneario en Olmedo
Castilla Termal Hoteles publica en su web 3 ofertas de empleo para su establecimiento de Olmedo (Valladolid).
|
PUESTO:
|
SUBDIRECTOR/A.
|
|---|
|
UBICACIÓN:
|
OLMEDO (VALLADOLID)
|
|
REQUISITOS:
|
Experiencia previa demostrable entre 1 y 2 años.
Actitud positiva, fácil adaptación al equipo y al cambio.
Iniciativa propia y orientación a la operatividad del hotel.
Titilación Técnica o Universitaria en Hostelería.
Conocimientos en restauración y balneario.
Dominio de idiomas, inglés nivel medio-alto, valorándose otros idiomas.
Formación en Revenue Management.
|
|
FUNCIONES A DESARROLLAR
|
Dependerá directamente del director general del grupo. Sus responsabilidades principales se centrarán en la coordinación y gestión de todos los departamentos del Hotel.
|
|
TIPO DE CONTRATO:
|
Indefinido. |
|
SE OFRECE:
|
Incorporación inmediata. Remuneración fija más variable en función del logro de objetivos.
|
|
ENVÍO DE CURRICULUM:
|
rrhh@castillatermal.com REF. SUBDIRECTOR o a: CASTILLA TERMAL S.L. Pago de Sancti Spiritus, s/n 47410-Olmedo (Valladolid)
|
|
OTROS DATOS:
|
Teléfono-Fax: 983601253
Responsable recepción de candidaturas.
|
|
PUESTO:
|
RESPONSABLE DEPARTAMENTO DE BALNEARIO
|
|---|
|
UBICACIÓN:
|
CASTILLA TERMAL HOTELES
|
|
REQUISITOS:
|
- Experiencia previa demostrable entre 1 y 2 años.
- Actitud positiva, fácil adaptación al equipo y al cambio.
- Iniciativa propia y orientación a la operatividad del hotel.
- Titilación Técnica o Universitaria en Hostelería.
- Conocimientos en balneario.
- Dominio de idiomas, inglés nivel medio-alto, valorándose otros idiomas.
- Formación en Revenue Management.
|
|
FUNCIONES A DESARROLLAR
|
Sus responsabilidades principales se centrarán en la dirección, control y supervisión del conjunto de tareas que se desarrollan en su departamento. Asi, como de la organización y coordinación del personal a su cargo.
|
|
TIPO DE CONTRATO:
|
Indefinido. |
|
SE OFRECE:
|
Incorporación inmediata.
|
|
ENVÍO DE CURRICULUM:
|
rrhh@castillatermal.com REF. DIRECTOR BALNEARIO o a: CASTILLA TERMAL S.L. Pago de Sancti Spiritus, s/n 47410-Olmedo (Valladolid)
|
|
OTROS DATOS:
|
Teléfono-Fax: 983601253
At. Responsable recepción de candidaturas.
|
|
PUESTO:
|
COCINERO
|
|---|
|
UBICACIÓN:
|
OLMEDO (VALLADOLID)
|
|
REQUISITOS:
|
Ciclo formativo de grado medio ó superior en Cocina.
|
|
EXPERIENCIA MÍNIMA:
|
Experiencia previa demostrable entre 1 y 2 años
|
|
FUNCIONES A DESARROLLAR:
|
-Preparar, cocinar y presentar los distintos platos que le sea asignados
-Colabora en los pedidos, conservación de materias primas y productos de uso en la cocina
-Controlará y cuidará de la conservación y aprovechamiento de los productos puestos a su disposición
|
|
TIPO DE CONTRATO:
|
Temporal
|
|
SE OFRECE:
|
Incorporación inmediata
|
|
ENVÍO DE CURRICULUM:
|
rrhh@castillatermal.com REF: COCINERO o a: CASTILLA TERMAL S.L.
Dpto. Recursos Humanos (Ref. MAITRE) Pago de Sancti Spiritus, s/n 47410-Olmedo (Valladolid)
|
En el siguiente enlace puedes obtener más información sobre esta oferta.
Enlaces:
|
|
1 Responsable de distribución para titulados/as universitarios/as
S&F MARDONAR CONSULTORES
Puesto: Responsable de tienda
Perfil:
Pensamos en titulados universitarios que deseen orientar su vida profesional en el mundo del comercio. Será necesario que tenga interés en dirigir un equipo de colaboradores y que esté dispuesto a desempeñar variedad de tareas con un alto grado de responsabilidad y autonomía.
El método, la organización y el orden deben ser unas competencias destacadas en su perfil. Con clara orientación al cliente y demostrable perfil comercial. Si tiene experiencia en el sector será positivo, pero no imprescindible.
Dedicación, disponibilidad y orientación a resultados.
Funciones:
Preparación de pedidos.
Control de stock
Recepción y colocación de mercancía.
Preparación de inventarios.
Organización y planificación del equipo de trabajo a su cargo.
Fomento de ventas (acciones de marketing, seguimiento de la competencia)
Formación del personal a su cargo.
Residencia en Palencia
Tipo de contrato Contrato indefinido
Jornada Laboral Jornada Completa
Enlaces:
|
|
Cocineros/as, Camareros/as y otro Personal con aleman para nuevo Parque de Atracciones (Alemania).
La ZAV (Servicio público de empleo alemán) busca para el parque de ocio EUROPAPARK y otros hoteles y restaurantes de toda Alemania:
a. COCINEROS con nivel de alemán A2 (nivel de usuario básico)
b. CAMAREROS (Restaurant staff) con nivel de alemán B2 (nivel de usuario independiente)
c. PERSONAL DIVERSAS TAREAS (Systems catering experts) con nivel de alemán A2 (usuario básico)
Todos los puestos requieren conocimientos de alemán, las entrevistas se llevarán a cabo en ese idioma.
Si está interesado/a en participar en alguna de las selecciones, tendrá que tener en cuenta las siguientes instrucciones generales:
1. Compruebe que reune los requisitos de nacionalidad europea y experiencia y/o formación relacionada con el puesto y habla alemán al nivel sugerido.
2. Inscríbase en: http://spe.sepe.es/convocatoriaseures antes del 15 de marzo de 2014 en la convocatoria Europapark y Hosteleria en Alemania, en el puesto solicitado.
3. Si Ud. no cumple con los requisitos de la convocatoria (en lo referente al idioma, formación y/o experiencia) su candidatura no será tomada en cuenta.
Enlaces:
|
|
|
